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Empresas: Eurostars Hotel Company (Grupo Hotusa)
Precisamos incorporar recepcionista con formación en turismo para nuestro hoteles de 4* ubicado en el centro de Barcelona. Las personas seleccionadas se encargarán de realizar las tareas básicas derivadas del puesto de recepcionista de hotel tales como: - El check-in/out, - Atención al público, - Reservas, - Atención telefónica y - Auditoría nocturna. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.
Requisitos :

El objetivo es establecer un marco de colaboración que fije unas directrices comunes para administraciones públicas y sector empresarial con el fin de fomentar el desarrollo turístico.

La consejera anuncia próximas reuniones preparatorias con representantes de los municipios y otras instituciones Participantes en la reunión celebrada para poner las bases del Pacto por el Turismo.

Establecer las bases del primer gran Pacto del Turismo de la Región, con el fin de consolidar definitivamente esta actividad como una industria estratégica para la economía regional, y potenciar e incrementar su competitividad, es el propósito de la reunión que mantuvo la consejera de Turismo, Cultura, Juventud y Deportes, Carmen Conesa, con los principales representantes del sector turístico regional.

A esta primera toma de contacto, que tuvo lugar en el Instituto de Turismo de la Región de Murcia, asistieron los presidentes de Hoytú, Jesús Jiménez, de la Mesa del Turismo de la Región, Carmen Ayala, de Hostetur, Pepe Catalá, y de Hostecar, Francisco Garnero.

Conesa afirmó que el objetivo de este pacto es ‘establecer un marco de colaboración con todos los agentes del territorio que fije unas directrices comunes para las administraciones públicas y el sector empresarial con el objetivo de fomentar el desarrollo turístico de la Región en el marco del Plan Estratégico de Turismo 2022-2032’.

Durante la reunión se abordaron cuestiones como la optimización del modelo de gobernanza, la homogeneización de las políticas turísticas locales y regionales, el impulso de las comunicaciones, la diversificación de la oferta turística, el desarrollo sostenible, la formación, la agilización de licencias urbanísticas, la puesta en marcha de nuevos incentivos fiscales, el apoyo a la digitalización y la creación de herramientas de innovación y cooperación.

También se contemplaron otras líneas de trabajo relacionadas con el desarrollo de planes operativos específicos por destino, la regulación de la oferta turística ilegal y la redacción de nuevos decretos para alojamientos y establecimientos turísticos.

La consejera anunció que próximamente se mantendrán reuniones con los representantes de los municipios regionales y otras instituciones para seguir avanzando en la formalización de ese pacto, que será objeto de adhesión por parte de las entidades públicas y privadas que se comprometan a su cumplimiento.

Según Conesa, ‘la implementación de esta hoja de ruta va a aportar unos beneficios incalculables para el desarrollo de la Región, que ya consiguió batir su récord de viajeros y pernoctaciones en 2023, con más de 1.775.000 y 5.502.000, respectivamente, y que sigue batiendo marcas en los principales parámetros turísticos en esta primera parte del año’.

‘El pacto aumentará la cohesión territorial, creará empleo, constituirá un factor clave para la internacionalización y conseguirá optimizar la coordinación administrativa y la participación público-privada, estableciendo un mejor modelo turístico tanto para los viajeros como para los ciudadanos, concluyó la consejera’.

Expreso. Redacción. J.R

Digital Tourist es el único encuentro en donde se reúnen la industria digital y el sector público turístico para hablar, debatir y conocer las oportunidades que ofrecen hoy en día la tecnología digital en España.

Todos los ámbitos de la sociedad, tanto público como privado, han de trabajar conjuntamente en la búsqueda de soluciones innovadoras para enfrentar desafíos globales y ofrecer alternativas ambientalmente responsables en materia de Turismo.

Ahora más que nunca, se hace necesario conocer de primera mano esas soluciones más innovadoras y solventes para acelerar la transición digital de los DTI.

SEGITTUR moviliza 96 millones de euros, en el marco de la iniciativa PID, para plataformas, aplicaciones y uso de los datos en los destinos. 

En este contexto único de transformación digital donde se está proyectando a España como líder en la transformación digital del turismo a nivel mundial, AMETIC organiza el Congreso Digital Tourist 2024 #DT2024 en el que se darán cita los principales actores de la industria digital: expertos de destinos turísticos, empresas, instituciones, emprendedores y usuarios, y en definitiva, la cadena de valor completa de los destinos turísticos inteligentes. 

Expreso. Redacción. J.R

Empresas: Holiday Inn Express SANT CUGAT
El hotel Holiday Inn Express Sant Cugat necesita incorporar un/a recepcionista con incorporación inmediata. Buscamos una persona con experiencia previa en el puesto, mucha orientación de servicio al cliente, motivación, iniciativa y ganas de formar parte una de las cadenas hoteleras más grandes del mundo.
Requisitos : Diplomatura en Turismo o Dirección hotelea Capacidad de decisión, iniciativa y trabajo en equipo. Dominio alto de castellano e inglés. Se valorara dominio de otros idiomas y del sistema de gestión hotelera: Opera Flexibilidad horaria , capaz de realizar turnos intensivos de mañana, tarde y noche. Abstenerse candidatos que no residan actualmente en la provincia de Barcelona.

Empresas: Hotel Mongibello
Al unirte a nuestro equipo en Hotel Mongibello, como Recepcionista de Hotel, tendrás la oportunidad de formar parte de una cadena hotelera reconocida en la hermosa ubicación de Santa Eularia del Rio. Estamos buscando a un profesional para desempeñarse en una posición de tiempo completo con un contrato indefinido. Ofrecemos un salario competitivo mensual/bruto entre 1650 € y 2000 €, con las dietas incluidas. Como Recepcionista de Hotel, serás el primer punto de contacto para nuestros huéspedes, brindando un servicio excepcional y asegurándote de que su estadía comience con una cálida bienvenida. Tus responsabilidades incluirán la recepción y registro de huéspedes, manejo de reservas, proporcionar información sobre las instalaciones del hotel y atender llamadas telefónicas. Además, necesitarás tener al menos 1 año de experiencia en roles similares, demostrar fluidez en Español e Inglés. Buscamos • Actitud positiva, entusiasta y proactiva • Gran capacidad de trabajar en equipo en un entorno dinámico • Persona resolutiva y habilidad para adaptarse a diversos entornos, clientes y situaciones • Excelentes habilidades de comunicación • Orientación al cliente a través de la excelencia • Habilidad para comunicarse claramente, con don de gentes
Requisitos : • Disponibilidad para turnos rotativos • Valorable grado en turismo y experiencia previa en puesto similar • Nivel alto de Ingles y otros idiomas valorables • Residencia en Santa Eulalia o alrededores • Persona resolutiva y habilidad para adaptarse a diversos entornos, clientes y situaciones

Empresas: Radisson Hotel Group
El puesto de Jefe de Mantenimiento Nuestro equipo de mantenimiento de propiedades se compromete a garantizar que todo funcione como es debido, para ofrecer una experiencia que supere las expectativas, creando momentos memorables para nuestros huéspedes. - Dirigirá el equipo de mantenimiento y predicará con el ejemplo para ser un maestro multitarea y solucionador - Como parte integrante del equipo de gestión, trabajará de forma proactiva para garantizar la satisfacción de los huéspedes, el cumplimiento de las normas de salud y seguridad y el buen funcionamiento del departamento de mantenimiento de la propiedad Como Jefe de Mantenimiento, se unirá a un equipo apasionado por ofrecer un servicio increíble en el que creemos que todo es posible, ¡al tiempo que nos divertimos en todo lo que hacemos!
Requisitos :

Empresas: Waterworld
Responsable de restauración para área de Fast Food de Water World.
Requisitos : Capacidad de gestión de personal

Empresas: Grupo Costa Este
En Grupo Costa Este inauguramos nuestro Beach Club el próximo mes de JUNIO DE 2024, es por ello que necesitamos incorporar en nuestro equipo de trabajo dos MAITRES, a JORNADA COMPLETA con TURNO SEGUIDO. Se precisa una experiencia mínima de 2 años en el puesto y el/la candidato/a debe estar acostumbrado/a a trabajar con grandes volúmenes de trabajo, así como tener agilidad en las tareas y ser una persona dinámica y resolutiva. Buscamos un perfil con experiencia en trabajar con equipos grandes y organizar tanto el personal, como los horarios como la gestión de las tareas y rangos. SE OFRECE: · Contrato indefinido de 40 horas. · Buen ambiente laboral · Salario competitivo y estabilidad laboral REQUISITOS MÍNIMOS: · Disponibilidad de incorporación en junio de 2024 · Disponibilidad para trabajar los fines de semana · Documentación actualizada y en regla para la contratación · Idiomas: Castellano e inglés · Conocimiento sobre enología Si estás interesadx en hacer temporada de primavera-verano con posibilidad de quedarte de forma indefinida y te apetece ser parte de este proyectazo, ¡Inscríbete a nuestra oferta de empleo y nos pondremos en contacto contigo!
Requisitos :

Empresas: Camping La Bella Vista
Se necesita la incorporación de un camarero/a para el restaurante de un camping situado en Manilva a 20/h a la semana. El contrato es de lunes a domingo con turnos rotativos sin embargo se centraría los días los viernes, sábados y domingos. Tendrá la posibilidad de aumentar las horas a partir de Junio como refuerzo de verano.
Requisitos : Eperiencia en el sector y dominio del inglés

Empresas: Grupo Costa Este
En Grupo Costa Este inauguramos nuestro Beach Club el próximo mes de JUNIO DE 2024, es por ello que necesitamos incorporar en nuestro equipo de trabajo a CAMAREROS/AS, a JORNADA COMPLETA con TURNO SEGUIDO. Se precisa una experiencia mínima de 2 año en el puesto y el/la candidato/a debe estar acostumbrado/a a trabajar con grandes volúmenes de trabajo, así como tener agilidad en las tareas y ser una persona dinámica y resolutiva. SE OFRECE: · Contrato indefinido de 40 horas · Buen ambiente laboral · Salario competitivo y estabilidad laboral REQUISITOS MÍNIMOS: · Disponibilidad de incorporación en junio de 2024 · Disponibilidad para trabajar los fines de semana · Documentación actualizada y en regla para la contratación · Idiomas: Castellano e inglés alto · IMPRESCINDIBLE saber llevar bandeja. Si estás interesadx en hacer temporada de primavera-verano con posibilidad de quedarte de forma indefinida y te apetece ser parte de este proyectazo, ¡Inscríbete a nuestra oferta de empleo y nos pondremos en contacto contigo!
Requisitos :

Empresas: Vincci Hoteles
En Vincci Hoteles seleccionamos a un/a RESPONSABLE DE GRUPOS para uno de nuestros Hoteles, ubicado en en el centro de Madrid. Apostamos por ofrecer un turismo de calidad, responsable y sostenible, en el que nuestros equipos se desarrollan en un ambiente de igualdad, compañerismo y dinamismo. Entendemos la gestión y la promoción del talento como acciones clave para propiciar el éxito en las estancias de nuestros clientes, transformándolas en experiencias únicas. Trabajamos diariamente para favorecer el desarrollo de nuestros equipos, fomentar su evolución en la cadena y generar nuevas oportunidades de empleo gracias a la expansión a nuevos destinos turísticos. ¿Nuestro reto? Continuar creciendo junto a ti, apostando por un aprendizaje mutuo que nos permita mejorar día a día nuestros estándares de calidad y procesos de trabajo, con la misma pasión de siempre. Si quieres aprender, desarrollarte y disfrutar en tu entorno laboral… ¡TE ESTAMOS ESPERANDO! ¿Cuáles serán tus funciones? * Comercializar los servicios del Hotel. * Coordinar la organización de eventos tanto con los clientes como con los departamentos del hotel involucrados. * Captar y contratar grupos, elaborar propuestas de tarifas y productos y gestionar el evento de inicio a fin. * Atender al cliente y asesorarlo en sus peticiones de servicios. * Guiar las negociaciones comerciales y realizar el seguimiento de los clientes. * Estar presente en la ejecución de los eventos y resolver las incidencias que se puedan producir.
Requisitos : * Grado en Turismo. * Formación complementaria en Protocolo y Eventos. * Experiencia mínima de dos años como Responsable de Grupos. * Nivel alto de inglés. * Valorable conocimientos de un tercer idioma. * Conocimiento del mercado. * Manejo de programas de gestión hotelera. * Personalidad abierta y trato agradable. * Resolución de problemas. * Creatividad. * Alto grado de orientación al cliente. * Flexibilidad horaria para trabajar fines de semana y tener presencia en eventos.

Empresas: Hotelab Consultoría Hostelera
Acerca de Palacio Arriluce Hotel: Palacio Arriluce Hotel, un establecimiento independiente de 5 estrellas con 49 habitaciones, campo de croquet y spa, ubicado en el encantador entorno de Getxo ( Bilbao) busca incorporar un/a Cocinero para unirse a nuestro equipo en el Restaurante Delaunay.
Requisitos : El cocinero/a se integrará en el equipo de cocina bajo el mando del jefe de cocina junto con el asesoramiento de un Chef de renombre y el director de alimentos y bebidas. Se requiere: - Pasión por la gastronomía. Se requiere un profesional direccionado a la excelencia gastronómica y con conocimiento de las técnicas culinarias, así como sensibilidad para los acabados. - Experiencia en trabajar con fichas técnicas y balanzas. - Experiencia en Hoteles de 5* o restaurantes de eventos de gran volumen. Se valorará positivamente experiencia en restaurantes estrella Michelin. - Se valorará positivamente estudios de Hostelería.

Los controladores aéreos franceses cancelaron la huelga convocada para este jueves. Pero lo hicieron cuando la mayor parte de las aerolíneas ya habían informado a sus clientes de la cancelación de los vuelos y la oferta de soluciones alternativas (Cancelada la huelga de los controladores aéreos franceses).

De manera que para este jueves se prevé que finalmente un 70 por ciento de todos los vuelos que tenían previsto despegar o aterrizar en Francia no lo hagan.

Aviación Civil, para evitar un caos, había informado a las aerolíneas que habría huelga. Por eso, el 75 por ciento de los vuelos de Orly o el 55 de Charles de Gaulle ya se habían anulado.

Otras aerolíneas internacionales, ante el caos, decidieron suspender su operativa, como es el caso de KM Malta.

En Marsella, se canceló el 65 por ciento de los vuelos y el 45 en otros aeropuertos pequeños.

El sindicato SNCTA, que agrupa a casi todos los controladores, dijo haber llegado a un acuerdo económico con Aviación Civil, por lo que desconvocaba la protesta. No obstante, hay muchos más temas sobre la mesa, entre ellos un cambio completo del sistema informático del control aéreo francés.

Hay dos sindicatos minoritarios que se habían adherido a la protesta y que no se sabe qué postura adoptarán, aunque normalmente siguen lo que dice el SNCTA.

El SCNTA ha anunciado que convocará muchos días de huelga para el mes de mayo, pero no se sabe si ahora mantendrá esas protestas.

Lo que sí es seguro es que hoy los vuelos que pasen por el espacio aéreo francés no tendrán problemas.

 

Empresas: Hotel Julia
Puesto: Recepcionista Hotel Ubicación: Hotel Julia, Aranda del Duero, Burgos Descripción del puesto: En Hotel Julia, nos encontramos en la búsqueda de un/a Recepcionista Senior altamente motivado/a y con experiencia para unirse a nuestro equipo. Como Recepcionista Senior, serás responsable de brindar un servicio excepcional a nuestros huéspedes desde el momento de su llegada hasta su salida. Responsabilidades: • Realizar el check-in y check-out de los huéspedes de manera eficiente y amigable. • Atender llamadas telefónicas y correos electrónicos, proporcionando información precisa y profesional. • Gestionar reservas y actualizar el sistema de gestión hotelera. • Coordinación con otros departamentos del hotel para ofrecer un excelente servicio a nuestros clientes • Resolver cualquier problema o queja de los huéspedes de manera oportuna y efectiva. • Gestión de caja y arqueo y facturación. Requisitos: • Experiencia previa en puesto similar, preferiblemente en el sector hotelero. • Capacidad para trabajar de manera eficiente en un entorno dinámico. • Orientación al cliente y habilidades para trabajar en equipo. • Uso del Channel Manager (RoomCloud) y Suite (PMS) o similar. Beneficios: • Salario competitivo acorde a la experiencia y habilidades del candidato. • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional hacia jefe/a de Recepción. • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo
Requisitos :

Empresas: Helios Mallorca
En Helios Benidorm estamos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo. ¿Tienes experiencia en limpieza de alojamientos turísticos? Pues... ¡este es tu puesto! ¿Cuáles serían tus funciones? · Acondicionamiento y limpieza de habitaciones · Baños y zonas comunes siguiendo los protocolos establecidos · Cuidas los detalles de las habitaciones, reponer amenities, minibar. · Apoyo en lavandería cuando sea necesario · Cuidado y custodia del carro y material asignado ¿Qué esperamos de ti? · Experiencia mínima de 1 año en puesto similar · Trabajo en equipo · Orientación al cliente ¿Qué ofrecemos? · Contrato: Fijo-Discontinuo · Jornada: Completa · Horario: Intensivo mañanas · Incorporación inmediata · Plan de desarrollo · Formar parte de un gran equipo y ambiente labora
Requisitos :

Se trata de una modalidad de entrada que estará en funcionamiento por quinto año consecutivo, ‘ofreciendo una experiencia exclusiva y sostenible’.

El Parque de la Naturaleza de Cabárceno, gestionado por CANTUR y dependiente de la Consejería de Cultura, Turismo y Deporte de Cantabria, organizará visitas guiadas en bicicleta eléctrica a partir del 1 de mayo. Se trata de una modalidad de entrada que estará en funcionamiento por quinto año consecutivo.

La consejera de Turismo, Eva Guillermina Fernández, ha señalado que, con estas visitas, el parque ofrece ‘una experiencia exclusiva y sostenible que da alternativa al recorrido tradicional en vehículo particular. Además, el paseo guiado permite a los visitantes conocer entresijos del Parque de Cabárceno que suelen pasan desapercibidos’, ha añadido.

La compra de entradas, con visita en bicicleta eléctrica o ebike incluida, estará activa durante el puente de mayo, del miércoles 1 al domingo 5. Pasado dicho periodo vacacional, y hasta el 9 de junio, estará disponible los fines de semana.

Desde el sábado 15 de junio hasta el domingo 15 de septiembre, se podrá comprar todos los días y, en la segunda quincena de septiembre, estará disponible para sábados y domingos.

Con esta iniciativa, el Parque de la Naturaleza de Cabárceno ofrece una modalidad de visita guiada que, al llevarse a cabo con un medio de transporte respetuoso con el entorno, es consecuente con la filosofía de la instalación y cumple con sus objetivos de sensibilización y educación ambiental.

Además, la visita guiada en bicicleta eléctrica permite descubrir la historia del espacio, se pone en valor la labor clave del parque en la conservación de especies en peligro de extinción y, asimismo, se descubren problemáticas y curiosidades de diferentes animales.

La experiencia en estas ebike tienen una duración aproximada de tres horas, a partir de las 9:45 horas, se realiza en grupos de un máximo de siete personas y es apta para visitantes a partir de 9 años de edad. Los menores deberán ir siempre acompañados de un adulto.

El precio del servicio es de 65 euros adulto y 50 euros niño (de 9 a 12 años) e incluye la visita de día completo a la instalación, así como el acceso a las telecabinas.

Expreso. Redacción. J.R

Empresas: Castilla Termal Hoteles
En Castilla Termal Hoteles, buscamos profesionales proactivos, con ganas de trabajar, que se responsabilicen de su trabajo y busquen la superación continua y la calidad en su desempeño. Personas que se comprometan con la organización y, sobre todo, que sepan y quieran trabajar en un gran equipo. Ofrecemos la oportunidad de formar parte de una prestigiosa cadena hotelera nacional, donde nuestro principal objetivo es que pueda crecer con nosotros y llegar tan lejos como desee. ¿Quieres formar parte de nuestra gran aventura? Actualmente estamos buscando 2º Maitre para nuestro Hotel de 4* en Solares (Cantabria). Tus funciones serán: - Colaborar con el maître en actividades de selección, formación y evaluación de desempeño del equipo de colaboradores. - En ausencia del Maitre, organizar y coordinar el personal a su cargo. - Atender las quejas y sugerencias de los clientes y remitirlas a su superior en el caso de no poder solventarlas. - Asegurar la buena imagen de su personal y el trato con el cliente. - Confeccionar los turnos y horarios del personal a su cargo informando de las altas, bajas, ausencias, etc., junto con su superior. - Informar al Maître de las deficiencias que observe en la calidad y presentación de las comidas. - Dirigir la venta de aquellos productos que más interesan al Hotel. - Ser un asesor gastronómico para el cliente. - Supervisar y/o realizar los inventarios de alimentos y bebidas de su sector llevando el control de los stocks de los mismos. - Controlar e intervenir en la "mise en place". ¿Qué te ofrecemos? - Contrato indefinido. - Salario competitivo. - Incorporación inmediata. - Interesante oportunidad en prestigiosa cadena hotelera. - Manutención, uniforme de trabajo. - Formación y desarrollo dentro de nuestra empresa. - Descuentos especiales de empleado en los diferentes hoteles.
Requisitos : ¿Qué buscamos? - Formación Profesional Grado Medio o Superior de Restauración. - Experiencia previa similar de mínimo 2 años en 4*. - Dotes de organización, liderazgo y gestión de equipos. - Manejo de herramientas informáticas - Inglés. - Título en manipulación de alimentos. - Compromiso y responsabilidad con la calidad del servicio. Nota: Todos nuestros procesos de selección se llevan a cabo siguiendo criterios de igualdad de oportunidades.

Empresas: Cadena hotelera
Empresa del sector turístico busca incorporar un/a Jefe/a de Cocina en uno de sus establecimientos de Menorca. Funciones: -Implementar la oferta gastronómica diseñada en conjunto con el departamento corporativo y el F&B manager del hotel - Planificar y organizar toda la operativa de cocina, pedidos, producción, organización de rangos y cuadrantes - Asegúrese de que todos los platos estén preparados con los más altos estándares de sabor, textura y apariencia. - Elaboración de los escandallos - Supervisar y capacitar al personal de cocina, brindando orientación y apoyo según sea necesario. - Mantener un ambiente de cocina seguro, limpio y organizado. - Monitorear los costos de los alimentos y los niveles de inventario, y trabajar en estrecha colaboración con los proveedores para garantizar la calidad y consistencia de los ingredientes. - Colaborar con el equipo directivo del hotel para establecer y mantener procedimientos y estándares operativos. Se ofrece: - Salario competitivo y bonus por objetivos - Formación continuada en el área de trabajo - PC empresa - Alojamiento durante la temporada - Beneficios sociales
Requisitos : Experiencia mínima de 5 años como Jefe de Cocina o en puesto similar, preferentemente en restaurante/hotel gastronómico de alta gama. Escuela de hostelería o Licenciatura en Gestión Hotelera. Amplio conocimiento de la cocina local e internacional, así como de las tendencias culinarias. Fuertes habilidades de liderazgo y gestión, con capacidad para motivar e inspirar a un equipo. Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con capacidad para interactuar eficazmente con el personal y los huéspedes. Gran atención al detalle y compromiso de ofrecer una calidad excepcional. Capacidad para trabajar bien bajo presión y cumplir plazos estrictos. Capacidad para detectar y resolver problemas de manera eficiente. Sólida perspicacia y capacidad para analizar la cuenta de explotación de F&B Competente en la suite Microsoft Office Se valora residir en Menorca

Empresas: Hotel InterContinental Madrid
Una de las principales tareas de este puesto es encargarse de llevar las maletas del cliente en una manera segura y adecuada a su habitación y darle información al cliente sobre el hotel y la ciudad. En InterContinental Hotels & Resorts® queremos que nuestros clientes se sientan especiales y cosmopolitas, y que estén bien informados (In the Know), lo cual significa que es necesario que usted: • Sea agradable; para esto deberá ser una persona cercana, estar seguro de sí mismo y mostrar respeto. • Esté atento a la situación, entendiendo y anticipándose a las necesidades de nuestros clientes, con amabilidad y asumiendo la responsabilidad de lograr los objetivos. • Haga que sea una experiencia memorable por sus conocimientos, compartiendo historias y demostrando saber crear con estilo momentos que hagan que la gente se sienta especial.
Requisitos : • Formación secundaria. • Experiencia en atención y servicio a clientes de lujo. • Debe hablar Ingles fluido (se valoran otros idiomas). • Debe poder cargar o empujar objetos o equipajes pesados. • Habilidades de comunicación son necesarias para tener una apropiada interacción con el cliente y otros miembros del equipo. • Horario flexible. • Imprescindible Licencia para conducir. • Debe de ser una persona activa y que este al tanto de eventos que ocurren en la ciudad y en la zona. Los puntos en esta descripción del trabajo intentan describir la naturaleza esencial y el nivel de trabajo que se realizará. No intentan describir TODAS las responsabilidades y cualificaciones del trabajo.

Empresas: El Palace Hotel Barcelona
• Realizar de manera cualificada, autónoma y responsable, las preparaciones en base a la ficha técnica, cumpliendo con las cantidades, productos y materiales a utilizar, manteniendo la calidad de los productos. • Preparar los platos previa explicación de su montaje. • Utilizar adecuadamente las herramientas y materiales puestos a su disposición velando, en todo momento, por el cuidado y buen estado de los mismos. Siguiendo las normas de seguridad laboral. • Cumplir, en todo momento, los estándares y procesos de calidad definidos en el departamento. • Cumplir con los estándares de imagen definidos por el Hotel, tanto a nivel corporativo como específicos del punto de venta (uniforme, maquillaje, barba, etc.). • Asegurar la satisfacción del huésped durante el servicio, favoreciendo e impulsando la creación de experiencias como motor del día a día. • Mantener, en todo momento, la limpieza del área de trabajo según los procedimientos establecidos. • Revisar y/o cumplimentar diariamente los registros de APPCC. • Realizar los check-list necesarios con el fin de garantizar la óptima reposición de las partidas. • Realizar las tareas de logística diaria de la cocina, reposición y ordenación de mercancías y materiales. • Colaborar con la formación del personal a su cargo si existiera.
Requisitos : • Estudios de cocina y/o pastelería (o experiencia probada) • Idioma Castellano y Catalan. • Se valorarán segundos idiomas extranjeros. • 3 años de experiencia como cocinero en restaurante gastronómico o Hotel 5*GL . COMPETENCIAS • Comunicación interpersonal • Habilidades sociales • Trabajo en equipo • Ética y responsabilidad • Orientación a resultados • Orientación a la calidad • Colaboración • Transversalidad • Planificación y organización • Flexibilidad • Atención al detalle