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Empresas: Hard Rock Marbella
Si eres una persona con un don de gente innato, transmites felicidad en todo momento y eres muy buen@ en la atención al cliente, ¡únete a nuestro hotel más rockero! Buscamos Ayudantes de recepción para el departamento de Front Office en Hard Rock Hotel Marbella. Tu misión principal será apoyar en las tareas de atención al cliente (acogida, entrada, estancia y despedida), gestión de reservas, asistencia e información, atención de las comunicaciones, así como el desempeño de las funciones administrativas, de facturación y comerciales que sean necesarias, para conseguir la plena satisfacción del cliente con el servicio ofrecido. ¿Te has preguntado alguna vez que es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Deja de preguntártelo y ven a formar parte del mejor equipo. Tus funciones principales serán: * Realizar de manera cualificada, con iniciativa y responsabilidad, la asistencia e información a los clientes y trabajos administrativos del servicio de recepción. * Informar al Jefe de Recepción de la evolución de los trabajos realizados en el turno e incidencias. * Atender las quejas y reclamaciones de los clientes y, solucionarlas. * Revisar y llevar al día el control de ocupación y venta. * Asegurar la máxima satisfacción del cliente durante su estancia. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: * Formar parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero. * Oportunidades de estabilidad y crecimiento. * Planes de desarrollo para llevar tu potencial al máximo. * Estar al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector, además de potenciar tus habilidades mediante planes de formación. * Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social.
Requisitos : ¿Qué esperamos de ti?: * Experiencia de al menos un año en puesto similar, preferentemente en hoteles de 5*. * Valorable tener formación superior relacionada con Turismo. * Pasión por la atención al cliente. * Inglés a nivel alto, siendo valorables más idiomas. * Manejo de Word, Excel y programas de gestión hotelera a nivel usuario No lo dudes e inscríbete ya. ¡Te estamos esperando!

Empresas: Steigenberger Hotel & Resort
¿Quieres desarrollarte a nivel profesional en el área de administración y formar parte de nuestro equpo en Administración? Si es así, sigue leyendo. Precisamos incorporar a un/a auxiliar administrativo/a para dar soporte en el departamento de Administración en el hotel. Buscamos a personas apasionadas, con ganas de aprender e incrementar sus conocimientos en esta área. Tus tareas principales serán: -Dar apoyo en el departamento de adminsitración. -Asistencia telefónica. -Gestionar y dar soporte a tus compañeros/as en la organización. -Provisiones de facturas penidentes de recibir, contabilización. -Otras funciones correspondietnes al puesto de trabajo (archivo, correo etc.) Para poder optar a este puesto de trabajo deberás cumplir con estos requisitos: -FP de grado medio en adminsitración. -Se valorará positivamentee haber trabajado en posiciones similares. -Conocimientos de Microsoft Office como Outlook o Excel. -Capacidad para gestionar múltiples tareas y priorizar de manera efectiva. -Habilidades de comunicación verbal y escrita. ¿Qué ofrecemos? - Una cultura empresarial muy buena y cercana con un trato muy personal. - Ofrecemos un seguro de salud privado a cargo de la empresa. - Un equipo internacional con mucha experiencia. - Opciones para desarrollarse profesionalmente dentro de la cadena. - Un programa de ventajas para ventas online que se llama "Corporate benefits". - Descuentos en todos los hoteles de Steigenberger y de la cadena RIMC Hotels. - Contrato fijo discontinuo en un hotel que está abierto todo el año. - Vivienda (plazas limitadas) para facilitar el inicio de temporada. ¿Te interesa la oferta? ¡Entonces, a que esperas! Envíanos tu candidatura y estaremos encantados/as de poder conocerte. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Atendiendo a lo establecido en nuestro plan de igualdad, la presente oferta de empleo se ha redactado con la premisa de la no discriminación por razón de género y se garantizará durante todo el proceso la igualdad de trato y de oportunidades a la hora de evaluar las candidaturas recibidas.
Requisitos :

Empresas: Grau Roig Boutique Hotel & Spa *****
Como Maitre d'Hotel en Grau Roig Boutique Hotel & Spa 5*, tendrás la oportunidad de liderar un equipo de servicio excepcional en uno de los destinos turísticos más exclusivos. Serás responsable de supervisar la operación de los restaurantes y bares, garantizando la satisfacción de los huéspedes y manteniendo los estándares de servicio. Tus responsabilidades incluirán coordinar el personal, gestionar reservas, resolver problemas y asegurar el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad. Buscamos un profesional con al menos 3 a 5 años de experiencia en roles similares, con habilidades comunicativas excelentes, dominio del español nativo, se valorará conocimientos de catalan, francés e inglés. Ofrecemos un contrato indefinido con un ambiente laboral dinámico y la oportunidad de crecimiento profesional dentro del sector hotelero.
Requisitos : Grau Roig Andorra Boutique Hotel & Spa, situado en un marco incomparable, a diez metros de los remontes de la estación de esquí Grandvalira, en la zona de Grau Roig, la más exclusiva del dominio y al pie de la famosa ruta de senderismo Lagos de Pessons. Dispone de 42 habitaciones, todas ellas con un diseño único. En sus 4 restaurantes, encontrará distintas opciones para todos los gustos. Desde las propuestas más vanguardistas, fusionando tradición y modernidad con los mejores vinos en el Teatro del Vino, pasando por la comida tradicional de montaña a pie de pista en la estación de Grandvalira en el Restaurante La Vaquería o las mejores fondues y raclettes en el templo para los amantes del queso en La Fromagerie, hasta propuestas clásicas de la cocina de mercado y temporada con los mejores productos seleccionados por el chef en el Restaurante La Marmita. Seleccionamos candidato con don de gente, buena presencia y con dotes de gestión de equipos. Se valorará el conocimiento de catalán, francés e inglés. Es necesario disponer de coche. El puesto requiere: Planificar, organizar, optimizar y gestionar el equipo de sala (restaurantes i bar), Control y supervisión de los diferentes recursos que intervienen en el departamento de restauración para ofrecer la máxima calidad, rentabilidad y satisfacción del cliente. Gestión de stocks (inventarios y pedidos) Control de la facturación Planificación de los turnos del personal a cargo Controlar el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene alimentarias Proponer a la dirección las medidas oportunas para mejorar la calidad del servicio.

Empresas: Valentin Hotels
Valentín Hotels, cadena hotelera española con establecimientos en España, Méjico, Cuba fundada en 1966, con un total de 13 establecimientos en pleno proceso de expansión selecciona para sus establecimiento Valentin Somni en Peguera (Calvià) : Posición : Conserje de Noche Las funciones que deberá realizar son las propias de la categoría.
Requisitos : - Nivel alto de Alemán e Inglés . Se valorará conocimiento de otros idiomas - Conocimientos de Ofimatica a nivel de usuario. - Conocimientos PMS Navision - Se valorará positivamente que resida en municipio Calvià , preferiblemente Peguera.

Empresas: Mondrian Ibiza - Hyde Ibiza
Sobre nosotros: Nos encontramos en la búsqueda de un profesional altamente motivado para unirse a nuestro equipo como Guest Exeprience. Únete a nosotros para disfrutar de una oportunidad única de trabajar con dos marcas hoteleras únicas, que llegan a la idílica playa de Cala Llonga, en Ibiza. Mondrian Ibiza es un elegante país de las maravillas con 154 habitaciones y espacios públicos de diseño, incluyendo una amplia terraza con vistas a la bahía. Hyde Ibiza es un paraíso para los amantes de la gastronomía, inspirado en los festivales y un escaparate para la música y la vida nocturna; Tiene 401 habitaciones con texturas naturales y toques artesanales. Juntos, los hoteles suman 7 restaurantes y bares; Desde sushi de primera calidad hasta cocina balear del mar a la mesa. Cómo será tu día a día: · Dar la bienvenida a los huéspedes cuando llegan al hotel, proporcionarles información sobre los servicios disponibles y ayudarles con el proceso de registro. · Revisar las llegadas VIP para solicitar a cocina y F&B que se preparen las amenities. · Estar disponible para responder preguntas, resolver problemas y atender las necesidades de los huéspedes durante su estancia. · Manejar quejas y problemas de los huéspedes de manera eficiente y profesional, buscando soluciones y asegurándose de que los problemas se resuelvan satisfactoriamente. · Mantener registros precisos de la información de los huéspedes, sus preferencias y solicitudes especiales para garantizar una experiencia personalizada durante futuras visitas. · Mantener la confidencialidad en todo momento y ante cualquier demanda o atención prestada a un cliente, actuando siempre con absoluta discreción. · Promover los servicios y las ofertas especiales del hotel para mejorar la experiencia del huésped y fomentar la fidelidad del cliente. · Revisar los traces, comments y demás anotación de las reservas para poder cumplir con las expectativas de los huéspedes. · Estar al día de los eventos, grupos, llegadas, salidas e incidencias del día. · Enviar las prearrival letters. · Mantener una actitud positiva y prestar atención a los detalles durante todo el turno. · Conocer en profundidad todos los puntos de venta del hotel para poder proporcionar información precisa a los huéspedes. · Establecer una buena relación con clientes habituales o members ALL para que se sientan como en casa.
Requisitos : ¿Qué esperamos de ti? Bajo la supervisión GEX & Concierge manager, como parte de la experiencia del huésped, se espera que proporciones un servicio amable, atento y profesional en todo momento. Esto implica anticipar las necesidades de los huéspedes, responder a sus preguntas y solicitudes de manera rápida y efectiva, y asegurarte de que se sientan cómodos y bienvenidos durante su estadía. Además, es importante mantener un entorno limpio y ordenado para garantizar una experiencia agradable. La cortesía, la empatía y la capacidad de resolver problemas de manera eficiente son habilidades clave para brindar una excelente experiencia al huésped.

Empresas: Princess Hotels & Resorts
Estamos buscando un/a camarero/a para el Hotel Negresco Princess. Trabajaría en las diferentes outlets del hotel: Desayunos, Restaurante y Rooftop. Sus funciones serían: Preparar las áreas de trabajo para el servicio (mise en place), orden y limpieza del espacio de trabajo (punto de venta) Realizar la atención directa al cliente para el consumo de bebidas y/ó comidas Preparación de todo tipo de bebidas Informar y aconsejar al cliente sobre la composición y confección de los distintos productos a su disposición/Conocimientos de bebidas que se ofrecen en el establecimiento Controlar y revisar las mercancías de los puntos de venta Control de caja del turno Atender en un primer momento reclamaciones de clientes y seguidamente transmitir al responsable Conocimiento de alergias e intolerancias alimentarias de la oferta gastronómica Cumplimiento de la política medioambiental, sostenibilidad y RSC del hotel
Requisitos : Imprescindible inglés alto y castellano. Se valorará el conocimiento de otros idiomas. Experiencia previa de 2 años como camarero/a. Persona alegre, con buena actitud y flexibilidad horaria.

Madrid ejemplifica el desastre que ha supuesto el aumento totalmente descontrolado de los pisos turísticos en España. Cruzando los datos del Gobierno municipal y de Airbnb sale un resultado alarmante: solo el 4% de las viviendas que se comercializan a través de la plataforma tienen licencia en vigor o la están tramitando (Madrid acelera para combatir el desmadre de los pisos turísticos).

Airbnb cifra en 25.543 las viviendas dedicadas al alquiler vacacional en la capital de España. Pues bien, el Ayuntamiento, según datos oficiales del área de Urbanismo, revela que solo 941 disponen de licencia, mientras que otras 151 están en fase de tramitación. Es decir, únicamente 1.092 actúan de forma legal. O lo que es lo mismo, de cada 25 anuncios subidos a la plataforma, 24 corresponden a viviendas ilegales.

El boom descontrolado del alquiler vacacional, cuya oferta triplica en volumen al convencional (hay poco más de 8.000 anuncios en Idealista), ha obligado al Consistorio a adoptar medidas. Como publicó Preferente, multiplicará por 30 el importe de las sanciones a las viviendas turísticas que operen al margen de la legalidad, pasando de los 1.000 euros actuales a 30.000. Además, en aquellas actuaciones que revistan mayor gravedad, las multas podrían ascender hasta 100.000 euros (Mano dura contra los pisos turísticos ilegales en Madrid).

Paralelamente, José Luis Martínez Almeida se ha comprometido a incrementar la plantilla de inspectores, que pasará de los 65 actuales a 75 efectivos, una cifra que para la oposición es a todas luces insuficiente.

 

Empresas: Grau Roig Boutique Hotel & Spa *****
Si eres un apasionado del servicio al cliente y te gustaría formar parte de nuestro equipo como Camarero/a en Grau Roig, Andorra, esta es tu oportunidad. En esta posición, te encargarás de garantizar una experiencia gastronómica excepcional para nuestros huéspedes, atendiendo sus peticiones con amabilidad y eficiencia. Buscamos a alguien con al menos 1 año de experiencia previa como camarero/a, que sea capaz de trabajar en equipo, demostrando habilidades interpersonales sólidas y una actitud positiva. Deberás tener disponibilidad para trabajar jornadas completas con horarios variables y hablar español nativo con fluidez. Ofrecemos un salario mensual bruto entre 1650 € y 1715 €, contrato indefinido y la oportunidad de formar parte de un entorno laboral estimulante.
Requisitos : Seleccionamos candidatos con don de gentes y buena presencia para trabajar en restaurante gastronómico de un hotel 5*. Se valorará otros idiomas como catalán, francés e inglés. El hotel está un poco apartado por lo que es necesario tener coche. Posibilidad de alojamiento a través del hotel.

La compañía de barcos suiza Emerald Cruises escogió al Cabo de la Vela como destino de desembarco de aproximadamente 40 pasajeros internacionales.

2024 comenzó con importantes noticias para el turismo con la industria de cruceros en el país: este jueves 11 de enero atracó por primera vez en el Cabo de la Vela, La Guajira, un crucero con cerca de 40 pasajeros, lo que marca un hito en la región y representa una gran oportunidad para seguir abriendo las puertas a la llegada de otros barcos.

La línea responsable de esta operación es Emerald Cruises, con sede en Suiza. Esta compañía trajo a las costas de La Guajira el crucero boutique Emerald Azzurra, construido en 2022 y equipado con 50 cabinas, destinadas tanto para los pasajeros como para la tripulación.

La llegada de esta línea de cruceros genera nuevas oportunidades tanto para los habitantes de estos territorios, como para los empresarios y visitantes interesados en conocer las experiencias inolvidables que ofrecen los hermosos destinos colombianos.

El Emerald Azzurra, diseñado específicamente para acceder a puertos de menor tamaño inaccesibles para otras embarcaciones similares, inició su itinerario el 6 de enero desde Barbados, atravesando destinos como San Vincente y las Granadinas, Aruba, Curaçao y el Cabo de la Vela. Este buque tiene programadas paradas adicionales en Santa Marta y Cartagena, antes de concluir su travesía en Panamá.

Álvaro Balcázar, gerente general de Fontur, señaló que ‘a través de los recursos Fontur se han apalancado cerca de $80.000 millones para la promoción de Colombia, el país de la belleza a nivel internacional y como resultado se ha dinamizado la temporada de cruceros. Con el liderazgo del ministerio y de la mano con ProColombia, continuaremos este año en el camino de posicionar en el mundo los atractivos turísticos no tradicionales. En el caso de La Guajira, el año pasado se destinaron $7.120 millones para infraestructura turística, competitividad y promoción de destinos’.

Agregó que ‘recibir a turistas extranjeros en el Cabo de Vela, sin duda, es un hecho que genera un impacto positivo al dinamizar la economía local y enriquece las experiencias de los visitantes’.

‘El turismo es la gran oportunidad para La Guajira. Con la llegada de este crucero demostramos que somos un departamento competitivo y que podemos estar a la vanguardia de otros sitios turísticos a nivel nacional e internacional, esto es tan solo el inicio del trabajo que vamos a liderar para potencializar a La Guajira y hacer lo que vuelva mirar al mar como pilar fundamental de la diversificación económica a la que debemos apostarle los guajiros’, dijo Jairo Aguilar Deluque, gobernador de La Guajira.

Expreso. Redacción. J.R

Empresas: MLL Hotels
MLL Hotels es una cadena hotelera vacacional 100% mallorquina fundada en 2004 en Platja de Palma, Mallorca. Nuestra principal apuesta y razón de ser radican en consolidar un joven y ambicioso proyecto hotelero y empresarial basándonos en una estrategia con tres principios fundamentales: la reconversión y modernización de establecimientos ubicados en zonas turísticas maduras, el posicionamiento de nuestros productos conforme a una política comercial que garantiza una excepcional relación calidad-precio, y el desarrollo de un modelo de gestión centrado en la rentabilidad, la sostenibilidad y la optimización de todos los recursos. En la actualidad MLL Hotels cuenta con 5 establecimientos y más de 1.800 habitaciones, lo que nos convierte en la principal cadena hotelera por número de plazas en toda Platja de Palma, uno de los principales destinos ocio-turísticos de España. Nuestros establecimientos son operados bajo dos marcas diferenciadas y complementarias entre sí, MLL Hotels e Indico Rock Hotels (www.indicorock.com), permitiéndonos segmentar la oferta convenientemente para atender las demandas del cliente según sus propias preferencias: calidad-precio y calidad-exclusividad. ¿Estás buscando una oportunidad laboral en una empresa en pleno proceso de transformación y que te permite crecer profesionalmente? Pues esta vacante te puede Interesar: Estamos buscando 1 persona que se incorporen como AYUDANTE DE COCINA para nuestro departamento de cocina del nuestro MLL Blue Bay en Cala Mayor. Tus funciones principales serán: · Ayuda y apoyo al cocinero/a en las tareas que pueda necesitar en cuanto a la elaboración y preparación de materia prima. · Ayuda y apoyo en la preparación del servicio de buffet. · Emplatado. · Orden y limpieza en cocina (tren de lavado) Te ofrecemos más que un puesto de trabajo, te lo contamos en la entrevista. ¡Te esperamos!
Requisitos : Requisitos Deseables: - Experiencia de al menos un año en puesto similar en hotel vacacional

Empresas: MLL Hotels
MLL Hotels es una cadena hotelera vacacional 100% mallorquina fundada en 2004 en Platja de Palma, Mallorca. Nuestra principal apuesta y razón de ser radican en consolidar un joven y ambicioso proyecto hotelero y empresarial basándonos en una estrategia con tres principios fundamentales: la reconversión y modernización de establecimientos ubicados en zonas turísticas maduras, el posicionamiento de nuestros productos conforme a una política comercial que garantiza una excepcional relación calidad-precio, y el desarrollo de un modelo de gestión centrado en la rentabilidad, la sostenibilidad y la optimización de todos los recursos. En la actualidad MLL Hotels cuenta con 5 establecimientos y más de 1.800 habitaciones, lo que nos convierte en la principal cadena hotelera por número de plazas en toda Platja de Palma, uno de los principales destinos ocio-turísticos de España. Nuestros establecimientos son operados bajo dos marcas diferenciadas y complementarias entre sí, MLL Hotels e Indico Rock Hotels (www.indicorock.com), permitiéndonos segmentar la oferta convenientemente para atender las demandas del cliente según sus propias preferencias: calidad-precio y calidad-exclusividad. ¿Estás buscando una oportunidad laboral en una empresa en pleno proceso de transformación y que te permite crecer profesionalmente? Pues esta vacante te puede Interesar: Estamos buscando 1 persona que se incorporen como AYUDANTE DE COCINA para nuestro departamento de cocina del nuestro MLL Mediterranean Bay. Tus funciones principales serán: · Ayuda y apoyo al cocinero/a en las tareas que pueda necesitar en cuanto a la elaboración y preparación de materia prima. · Ayuda y apoyo en la preparación del servicio de buffet. · Emplatado. · Orden y limpieza en cocina (tren de lavado) Te ofrecemos más que un puesto de trabajo, te lo contamos en la entrevista. ¡Te esperamos!
Requisitos : Requisitos Deseables: - Experiencia de al menos un año en puesto similar en hotel vacacional

Empresas: Palladium Hotel Group
¡La aventura comienza! Solo faltas tú, forma parte de nuestro equipo de servicios técnicos de Grand Palladium Palace & White como Ayudante de Servicios Técnicos. Tu misión será: Realizar la reparación, mantenimiento y conservación de todas las instalaciones, infraestructuras y materiales que componen el establecimiento, siguiendo las normativas y los estándares de calidad y eficiencia establecidos, bajo la supervisión del Jefe/a de SSTT y 2do Jefe/a de SSTT. ¿Te has preguntado alguna vez que es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Deja de preguntártelo y ven a formar parte del mejor equipo. Tus funciones principales serán: * Colaborar con los técnicos de mantenimiento en las tareas que se le encomienden. * Ayudar en la gestón y control del almacén del departamento. * Realizar los trabajos encomendados, con prontitud, diligencia y seguridad. * Mantener en correcto estado de conservación, orden y limpieza el área de trabajo, equipos, herramientas y otros elementos a su cargo advirtiendo de inmediato a su superior directo, o en su caso, al Coordinador de prevención, sobre los peligros que observe. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: * Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por tercer año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. * Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación fijo-discontinua y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. * Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. * Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club.
Requisitos : ¿Que esperamos de ti? * Experiencia mínima de 1 año. * Conocimientos en fontanería y electricidad, domótica. * FP medio de fontanería y electricidad (deseable) ¡Queremos conocerte! Inscríbete en el proceso si estás interesado/a en desarrollar tu carrera profesional en una empresa con perspectivas de crecimiento

Empresas: Carrossa Hotel Spa 5*
Carrossa Hotel & Spa 5* precisa para su departamento de restauración un friegaplatos con experiencia en hoteles de lujo. Acerca de nosotros: Carrossa Hotel & Spa es un hotel rural de 5 estrellas que forma parte del grupo hotelero familiar "Hamacher Hotels & Resorts". Cerca de Artà, en el noreste de Mallorca, en una finca privada de más de 300 hectáreas, con un entorno de olivos centenarios y vistas incomparables a las bahías circundantes. Dispone de 76 habitaciones y suites, el restaurante de alta cocina "Carrossa" y el "Bistro Badia" con su terraza panorámica única, un amplio spa y modernas instalaciones para conferencias. Tenemos un alto grado de fidelidad de clientes y nuestro objetivo es que disfruten de un refugio de tranquilidad, un servicio esmerado y una experiencia única. En la temporada 2024, el hotel estará en funcionamiento desde el 1 de marzo hasta mediados de noviembre.
Requisitos : Experiencia mínima de 2 años en hoteles de lujo. Conocimientos de cocina. Residencia en área del puesto vacante

Empresas: Carrossa Hotel Spa 5*
Carrossa Hotel & Spa 5* precisa para su departamento de housekeeping una camarera de pisos con experiencia en hoteles de lujo. Acerca de nosotros: Carrossa Hotel & Spa es un hotel rural de 5 estrellas que forma parte del grupo hotelero familiar "Hamacher Hotels & Resorts". Cerca de Artà, en el noreste de Mallorca, en una finca privada de más de 300 hectáreas, con un entorno de olivos centenarios y vistas incomparables a las bahías circundantes. Dispone de 76 habitaciones y suites, el restaurante de alta cocina "Carrossa" y el "Bistro Badia" con su terraza panorámica única, un amplio spa y modernas instalaciones para conferencias. Tenemos un alto grado de fidelidad de clientes y nuestro objetivo es que disfruten de un refugio de tranquilidad, un servicio esmerado y una experiencia única. En la temporada 2024, el hotel estará en funcionamiento desde el 1 de marzo hasta mediados de noviembre.
Requisitos : Residencia en provincia del puesto vacante Experiencia de 2 años en puesto similar en hoteles de lujo

Empresas: MLL Mediterranean Bay
MLL Hotels es una cadena hotelera vacacional 100% mallorquina fundada en 2004 en Platja de Palma, Mallorca. Nuestra principal apuesta y razón de ser radican en consolidar un joven y ambicioso proyecto hotelero y empresarial basándonos en una estrategia con tres principios fundamentales: la reconversión y modernización de establecimientos ubicados en zonas turísticas maduras, el posicionamiento de nuestros productos conforme a una política comercial que garantiza una excepcional relación calidad-precio, y el desarrollo de un modelo de gestión centrado en la rentabilidad, la sostenibilidad y la optimización de todos los recursos. En la actualidad MLL Hotels cuenta con 5 establecimientos y más de 1.800 habitaciones, lo que nos convierte en la principal cadena hotelera por número de plazas en toda Platja de Palma, uno de los principales destinos ocio-turísticos de España. Nuestros establecimientos son operados bajo dos marcas diferenciadas y complementarias entre sí, MLL Hotels e Indico Rock Hotels (www.indicorock.com), permitiéndonos segmentar la oferta convenientemente para atender las demandas del cliente según sus propias preferencias: calidad-precio y calidad-exclusividad. ¿Estás buscando una oportunidad laboral en una empresa en pleno proceso de transformación y que te permite crecer profesionalmente? Pues esta vacante te puede Interesar: Estamos buscando 1 persona que se incorporen como COCINERO/A para nuestro departamento de cocina del nuestro MLL Mediterranean Bay. Tus funciones principales serán: - Control y supervisión de su sector de responsabilidad y de las tareas a realizar. - Preparar y controlar los ingredientes del menú a su cargo, asegurándose del cumplimiento de las órdenes del Chef (fichas técnicas, ...) y de los estándares de la cadena. - Cumplir con la normativa alimentaria, alérgenos y APPCC. - Encargarse de la frescura y calidad de los productos. - Garantizar la limpieza, seguridad e higiene en su puesto. - Garantizar el buen uso, el respeto y el mantenimiento del conjunto del material. - Organizar el almacenaje y la conservación de los alimentos. ¡Te esperamos!
Requisitos : Experiencia como cocinero en hoteles de 4 estrellas Formación en cocina Experiencia en las partidas de caliente y frío Persona organizada y meticulosa con clara vocación al cliente. Persona con capacidad de gestionar y motivar equipos de trabajo y con dotes de comunicación. incorporación inmediata.

El pastel de la Alta Velocidad es muy jugoso y nadie quiere quedarse atrás en la carrera por conseguir más cuota de mercado. Con ese objetivo, Renfe ha puesto a la venta más de 70.000 plazas para viajar entre Madrid, Zaragoza, Barcelona, Valencia y Alicante a un precio más reducido del habitual hasta el 21 de mayo. Y también aumentará la capacidad en las principales rutas de Avlo. Es el penúltimo capítulo de la liza que se traen tanto la operadora pública como Ouigo El motivo es celebrar la llegada de los nuevos Talgo S-106, más conocidos como Avril, a la flota de Renfe. Aunque también esta iniciativa coincide con las diferentes controversias entre el ministro Óscar Puente y Ouigo, a quien el titular de Transportes ha acusado de hacer dumping y practicar competencia desleal. La filial española de SNCF contraatacó con una oferta de billetes a 1 € con motivo de la inauguración de la nueva ruta Madrid-Segovia-Valladolid. Con ese escenario de fondo, Renfe ha lanzado una campaña que pone a la venta billetes a 7 euros con más de 70.000 plazas promocionales en la ruta que une Zaragoza con Madrid y Barcelona y en la de Madrid con Alicante y Valencia. La campaña es válida para viajar desde el 21 de mayo -fecha de entrada en servicio de los nuevos trenes- hasta el 21 de julio. Los trenes S-106 que se utilizarán están formados por 12 coches que cuentan con una capacidad de 507 plazas y ofrecen a los viajeros mejores prestaciones que el actual Avlo. Aumento de capacidad La operadora pública pone en circulación los S-106 con un aumento de 14.410 plazas en los servicios de Alta Velocidad y bajo coste Avlo, a partir del 21 de mayo, de forma que pasará de las 49.530 actuales a 63.940 plazas semanales (28 % más) en las diferentes conexiones entre Madrid, Aragón, Cataluña, la Comunidad Valenciana y Murcia. La incorporación de los Avril en Cataluña supondrá un aumento en el número de plazas para los servicios Avlo en el trayecto Barcelona-Madrid del 17 %, de las 24.400 plazas actuales a 28.450 semanales. Tendrán una nueva parada por sentido en Lleida y Camp de Tarragona. En el caso de los Avlo con la Comunidad Valenciana (líneas Madrid-Valencia y Madrid-Alicante) incrementarán en un 41 % la oferta semanal, pasando de las 25.130 plazas actuales a 35.490, con cuatro servicios diarios (dos por sentido) en el Madrid-Alicante y seis diarios (tres por sentido), en el Madrid-València. Renfe se sube a la guerra de precios con las tarifas de Avlo. Fuente: Renfe Para Murcia, la oferta pasa de 5.026 a 7.098 plazas semanales, un 41 % más, con dos Avlo diarios, uno por sentido, que conectan la ciudad con Alicante además de con Albacete, Cuenca y Madrid. Uno de estos servicios también conecta la capital murciana con Valladolid. ¿"Penúltimo" contraataque? No es la primera vez que Renfe contesta a Ouigo, bien sea en forma de tarifas reducidas o con operativa. De hecho, el tren Avlo adelantó una semana su llegada a Valladolid antes que Ouigo y ahora también enlazará con Alicante y Murcia antes que la operadora dirigida por Hélene Valenzuela. Noticias relacionadas: -Iryo vs. Ouigo: cómo va la carrera en la alta velocidad -Ouigo contraataca en su estrategia de precios bajos: 1€ para su nueva ruta - Transporte ferroviario: el efecto de los nuevos competidores en los viajes -Renfe se prepara para la competencia en Andalucía y lanza contraofensiva - La alta velocidad, récord histórico en España impulsado por la competencia -Iryo celebra su primer año en Andalucía con el 32% de cuota en su segmento - Iryo se estrenará el 25 de noviembre con una ruta entre Madrid y Barcelona - Los trenes del primer operador privado de AVE, recién salidos de fábrica

Empresas: Alojamientos Oasis
Desde Alojamientos Oasis, estamos buscado personal para trabajar en nuestros restaurantes ubicados en la provincia de Cádiz. El puesto de trabajo que se oferta es como camarero/a para barra y sala. - Tomar comandas y servir pedidos en mesa. - Cobro a los clientes. - Preparar, montar y recoger mesas, material necesario para el buen funcionamiento de la actividad. - Asesorar sobre los diferentes productos de la carta de alimentos y bebidas. - Comunicación con el cliente. - Venta de los servicios y productos disponibles en la instalación - Mantener la zona de trabajo limpia y ordenada. Requisitos Experiencia: 1 año Categoría profesional: Mando Intermedio Residencia: Indiferente - Disponibilidad para trabajar. - Flexibilidad horaria. - Nivel medio de inglés. - 1 año de experiencia. - Conocimiento de bebidas de restaurante. - Organización, puntualidad y responsabilidad. - Comunicador y hábil en la venta. - Calidad de servicio con el cliente.
Requisitos :

Empresas: Alojamientos Oasis
Desde Alojamientos Oasis, estamos buscado personal para trabajar en nuestro restaurantes ubicados en la provincia de Cadiz. - Elaboración del producto siguiendo los estándares marcados por dirección. - Apoyar al jefe de partida en la organización del equipo y desarrollo de las tareas asignadas. - Apoyar en el control de stock y recepción de pedidos, y almacenaje. - Limpieza y organización de la partida siguiendo el APPCC establecido. - Controlar la conservación y aprovechamiento de los productos puestos a su disposición. - Mantener la zona de trabajo limpia y ordenada. Requisitos Titulación mínima: Bachillerato/COU Experiencia: De 1 a 2 años Categoría profesional: Mando Intermedio Residencia: España - Flexibilidad horaria - 1 año de experiencia. - Técnicas de elaboración y preparación. - Se valoran estudios en hostelería. - Profesionalidad y actitud positiva - Organización, puntualidad y responsabilidad. - Trabajo en equipo
Requisitos :

Empresas: Castilla Termal Hoteles
En Castilla Termal Hoteles, buscamos profesionales proactivos, con ganas de trabajar, que se responsabilicen de su trabajo y busquen la superación continua y la calidad en su desempeño. Personas que se comprometan con la organización y, sobre todo, que sepan y quieran trabajar en un gran equipo. Ofrecemos la oportunidad de formar parte de una prestigiosa cadena hotelera nacional, donde nuestro principal objetivo es que pueda crecer con nosotros y llegar tan lejos como desee. ¿Quieres desarrollarte con nosotros? Actualmente estamos buscando camarero/a para nuestro hotel 5* de Brihuega (Guadalajara). Tus funciones serán: - Realizar servicios de desayuno, comida y/o cena. - Atender la cafetería. - Ejecutar de manera autónoma y responsable el servicio. - Colaborar en el montaje, servicio y desmontaje de comedor y otras salas, así como de buffet. - Atender al cliente en el restaurante, cafetería y eventos, así como resolverle cualquier incidencia, en su caso. - Desarrollar actividad de atención al cliente. - Preparar y mantener en buen estado el área de trabajo, los equipos y utensilios para poder ofrecer un servicio de calidad al cliente. - Ejecutar los distintos procesos de facturación. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato indefinido. - Jornada completa con horarios rotativos de mañana, tarde y noche (no hay opción de pactar horarios). - Salario competitivo. - Incorporación inmediata. - Interesante oportunidad en prestigiosa cadena hotelera. - Manutención, uniforme de trabajo, - Formación y desarrollo dentro de nuestra empresa. - Descuentos especiales de empleado en los diferentes hoteles.
Requisitos : ¿Qué buscamos? - Experiencia mínima de 1 año en hoteles de 5 estrellas o restaurantes de alta categoría. - P.I Hostelería y Turismo. - Nivel B1 en inglés. - Manipulador de alimentos. También valoramos: - Buena presencia, empatía, ser una persona dinámica, ser agradable, educada, con don de gentes, profesional, con ganas de aportar nuevas ideas y constante. - Capacidad de trabajo en equipo y cooperación. - Conocimientos en enología. - Conocimientos en otros idiomas. - Dominio del Protocolo. Nota: Todos nuestros procesos de selección se llevan a cabo siguiendo criterios de igualdad de oportunidades.

Empresas: Gpro Valparaiso Palace & Spa
¡Únase a nuestro equipo del Hotel GPRO Valparaíso Palace! Estamos buscando un/a jefe/a de recepción altamente motivado/a y con experiencia para liderar nuestro departamento de recepción y brindar un servicio excepcional a nuestros clientes PERFIL - Profesional especializado en jefe de recepción de hoteles de 5* - Acostumbrado a trabajar con una amplio perfil de clientes. - Con buen dominio de idiomas - Con clara vocación de atención al cliente - Buenas habilidades de comunicación para interactuar con huéspedes y personal. - Amplia disponibilidad horaria. - Presencia activa en el Front-Office GENERAL - Será la persona responsable de organizar, dirigir y supervisar el departamento de recepción, incluyendo la contratación, capacitación y desarrollo del personal. - Deberá conocer sistemas de gestión hotelera, en especial NAVIHOTEL - Con conocimientos de Revenue Management - Con clara vocación comercial y de gestión de up selling y crossselling - Deberá ser una persona lider de su equipo de trabajo. - Deberá tener don de gentes y ser un apasionado del contacto con el cliente. - Dominio de idiomas: inglés y alemán. FUNCIONES - Formará a su personal en la operativa diaria del departamento. - Supervisar el cumplimiento de todas las normas, en especial de la norma ISO 14001, que afectan a su departamento. - Seleccionar el personal necesario para el departamento. - Establecer medidas correctas en las entradas y salidas de clientes. - Analizar los niveles de calidad según las encuestas a clientes y adoptar las medidas correctoras sin son precisas. - Resolver cualquier problema o conflicto de manera efectiva. - Colaborar estrechamente con los departamentos, para garantizar la comunicación eficiente. - Supervisar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad y políticas internas del hotel. - Supervisar la facturación y reservas INFORMES - Realizar informes mensuales de todas las entradas y salidas de su departamento y remitirlos a la Dirección. - Realizar informes de mejora de las instalaciones a su cargo. - Realizar los presupuestos que afecten a su departamento tanto a nivel de gasto como de ingresos. VARIOS - Reportando al director general. - Estrecha colaboración con el resto de departamentos. EXPERIENCIA - Experiencia en puesto similar. - Deberá poderse expresar correctamente en inglés y alemán, valorándose otros idiomas.
Requisitos : - Deberá conocer sistemas de gestión hotelera, en especial NAVIHOTEL - Con conocimientos de Revenue Management - Con clara vocación comercial y de gestión de up selling y crossselling - Deberá ser una persona lider de su equipo de trabajo. - Deberá tener don de gentes y ser un apasionado del contacto con el cliente. - Dominio de idiomas: inglés y alemán.